АУТСОРСИНГ РАСЧЕТА ЗАРПЛАТЫ И КАДРОВОГО УЧЕТА

Аутсорсинг расчета заработной платы - это передача специализирующейся сторонней организации функций по расчету, начислению и выплате заработной платы, а также ведению кадрового делопроизводства по сотрудникам организации. Аутсорсинг заработной платы включает в себя расчет налогов и сборов, составление и сдача отчетов в фонды и налоговую за сотрудников.

Кому подходит аутсорсинг расчета заработной платы

Самый высокий процент компаний, пользующихся услугой расчет ЗП - это ООО и ИП с численностью сотрудников до 50 человек. Второе место занимают ООО и ИП с численностью сотрудников от 50 до 100 человек. На третьем месте компании с численностью сотрудников от 100 до 500 человек.

Кому подходит аутсорсинг расчета заработной платы

Самый высокий процент компаний, пользующихся услугой расчет ЗП - это ООО и ИП с численностью сотрудников до 50 человек. Второе место занимают ООО и ИП с численностью сотрудников от 50 до 100 человек. На третьем месте компании с численностью сотрудников от 100 до 500 человек.
Аутсорсинг расчета заработной платы, подходит ООО и ИП, которые хотят получить:
  1. правильное и своевременное оформление сотрудников в штат, а также их перемещения и увольнение;​​
  2. правильное начисление и своевременную уплату налогов и сборов;
  3. корректно составленную и своевременно сданную отчетность в ИФНС, ФСС, ПФР, Росстат;
  4. финансовые гарантии за оказанную услугу аутсорсинговой компанией.

Что входит в услугу расчет заработной платы

Услуги в рамках аутсорсинга расчета заработной платы можно разделить на регулярные и разовые.

Регулярные услуги:
  • обработка табеля рабочего времени;
  • расчет вознаграждение по договорам ГПХ;
  • расчёт ЗП и выплата аванса;
  • расчет компенсаций по листам временной нетрудоспособности, оплаты отпусков, компенсаций за неиспользованный отпуск при увольнении, выходных пособий и других компенсационных выплат, предусмотренных законодательством.
  • подготовка расчетной ведомости;
  • подготовка сводной ведомости по налогу и сборам с ФОТ;
  • выплата физлицу применяющему НПД;
  • формирование чека НПД в приложении;
  • подготовка платежных документов на перечисление зарплаты, налогов и сборов;
  • подготовка ведомость для загрузки в клиент-банк по зарплатному проекту;
  • создание файлов для загрузки в систему бух. учета 1С Бухгалтерия предприятия из 1С ЗУП;
  • подготовка и сдача отчётности в налоговую службу, фонд социального страхования и пенсионный фонд, Росстат, фонд квотирования рабочих мест;
  • сверка расчетов с налоговыми органами и внебюджетными фондами;
  • подготовка расчетных листов с возможностью распечатать и выдать сотрудникам или сгенерировать рассылку по е-mail;
  • проведение банковских выписок по расчетам зарплаты, налогов и взносов в базе 1С Бухгалтерия предприятия;
  • начисление натуральных доходов, прочих доходов;
  • удержания из заработной платы по исполнительным листа.​​​
​​
Разовые услуги по зарплате и кадровому делопроизводству:
  • составление штатного расписания;
  • составление приказа о внесение изменений в штатное расписание;
  • составление трудового договора с сотрудником;
  • оформление физлица как самозанятого;
  • составление договора с самозанятым;
  • ведение трудовых книжек сотрудников;
  • ведение личных карточек сотрудников;
  • подключение сотрудников к зарплатному проекту;
  • защита интересов компании при налоговых проверках, проверках ФСС, подготовка разъяснений и подбор документов;
  • подготовка внутренних отчетов таких как анализ фонда оплаты труда, затраты на обособленные подразделения.

Преимущества аутсорсинга расчета заработной платы

  • Затраты на программное обеспечение.
Вам не придется тратиться на приобретение программы для расчета заработной платы и ее обновления, обучать сотрудников на курсах, чтобы они владели ей в совершенстве.

  • Непрерывность рабочего процесса.
Бухгалтер-расчетчик может уйти в отпуск, заболеть или уволиться, в этом случае вам придется искать нового сотрудника в кротчайшие строки. Обращаясь к нам, вы получите целый штат бухгалтеров-расчетчиков и вам не надо будет волноваться о кадровых перестановках.

  • Контроль качества выполняемых обязанностей.
Контроль со стороны главного бухгалтера всех выполняемых функций расчетчиками по заработной плате.

  • Экономия средств на правовые программы и справочные системы.
Вам больше не нужно оплачивать подписки на журналы о зарплате и правовые программы, все изменения в законодательстве и изменение форм отчетности, введении их и отмене своевременно отслеживаются.

Как предоставляется услуга?

  1. Заключаем договор;​​​​
  2. Составляем график действий в соответствии с законодательством;​
  3. Учетная база 1С может находится у вас на сервере (мы подключаемся удаленно) или у нас в облаке.

Звоните: 8(985) 922-43-71

Пишите: info@byxbalans.ru

Ценообразование

Стоимость услуги указана ориентировочно, цена складывается из:
  • количества юридических лиц, наличия обособленных подразделений;
  • численности по каждому юридическому лицу;
  • количества принятых и уволенных сотрудников за месяц;
  • наличия ГПХ, иностранцев, инвалидов;
  • наличие районного коэффициента и северных надбавок;
  • наличия надбавок, премирования, доплат к зарплате;
  • количества и видов удержаний из зарплаты;
  • графиков работы;
  • наличия компенсации на питание, на аренду жилья, проезда, подарки и материальную помощь:
  • количества выплат выпускных и других начислений, не совпадающих с авансом и зарплатой.

Ценообразование

Стоимость услуги указана ориентировочно, цена складывается из:
  • количества юридических лиц, наличия обособленных подразделений;
  • численности по каждому юридическому лицу;
  • количества принятых и уволенных сотрудников за месяц;
  • наличия ГПХ, иностранцев, инвалидов;
  • наличие районного коэффициента и северных надбавок;
  • наличия надбавок, премирования, доплат к зарплате;
  • количества и видов удержаний из зарплаты;
  • графиков работы;
  • наличия компенсации на питание, на аренду жилья, проезда, подарки и материальную помощь:
  • количества выплат выпускных и других начислений, не совпадающих с авансом и зарплатой.

Стоимость расчета заработной платы и кадрового учета

* С большим количеством межрасчетов, наличием районного коэффициента и северных надбавок, обособленных подразделений, большим количеством начислений и удержаний.

Заказать услугу

Заполните форму обратной связи ниже.
Компания
Количество сотрудников
Отправляя форму обратной связи Вы даете согласие на обработку Персональных данных